C3
Ökologisches Verhalten der Mitarbeitenden

A 1 2 3 4
B 1 2 3 4
C 1 2 3 4
D 1 2 3 4
E 1 2 3 4
  • Einsatz der Berater*innen nach regionalen Gesichtspunkten.

  • Keine Präsenztätigkeit in der Organisation, hoher Anteil an Homeoffice.

  • Sensibilisierung für ökologisch wertvolles Leben gehört zu den Grundaufgaben in der Gemeinschaft.

  • Ökologisch sinnvolle Dienstreisetätigkeit wird nach gemeinschaftlichen Regeln unterstützt.

  • Standortnahes Wohnen ist anzustreben.

  • Nutzung von öffentlichen Beförderungsmöglichkeiten und anderen Alternativen zum fossilen Verbrenner sind zu bevorzugen. Fossile Mobilität wird in keiner Form unterstützt.

  • Durch die CO2 Kontoführung wird eine völlig neues Bewusstsein für die Auswirkungen unseres Konsums (Einkaufs) geschaffen.

  • Die Transformation von 3,6 auf 1 ist eine permanent sichtbare Aufgabenstellung, der alle in der Organisation verschrieben sind.

Themenrückmeldungen
1.) Was
verbinde ich diesbezüglich mit einer
Gemeinwohl-Wirtschafts-Gemeinschaft?
2.) Welche
Erwartungen habe ich diesbezüglich an die
Gemeinwohl-Wirtschafts-Gemeinschaft?
3.) Welche
Widerstände spüre ich?
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